CANDIDATURAS ABERTAS

Programa de Mentoria e Job Shadowing

O Politécnico de Coimbra, através da sua unidade orgânica INOPOL Academia de Empreendedorismo, promove o Programa de Mentoria e Job Shadowing, designado abreviadamente de PMJS.

O PMJS é uma iniciativa no âmbito do programa TRILHOS.

Visa proporcionar aos estudantes do Politécnico de Coimbra a oportunidade de tomar contacto, na prática, com uma profissão específica no seio de uma organização, a oportunidade de serem mentorados diretamente por profissionais com experiência, e/ou a oportunidade de observação em contexto real de trabalho.

Tem como objetivos:

a) Estimular os estudantes e recém-diplomados a terem uma perspetiva real do mundo do trabalho.
b) Construir parcerias entre o Politécnico de Coimbra e as organizações.
c) Enriquecer a experiência dos estudantes e recém-diplomados, apoiando-os, de forma informada e realista, a prepararem-se para o mercado de trabalho.

O PMJS compreende 2 tipologias distintas: Mentoria e Job Shadowing.

a) A mentoria permite aos mentorados receber orientação de um profissional com experiência numa determinada área/função.

b) O job shadowing permite aos mentorados contactar com a realidade dessas funções específicas de trabalho, favorecendo o esclarecimento e a tomada de decisões profissionais com maior segurança.

O PMJS abrange todas as áreas de formação do Politécnico de Coimbra.

Participantes:

O PMJS tem 3 intervenientes: o Mentor, a Organização, e o Mentorado.

O Mentor é o profissional de uma organização que se disponibilizou para acompanhamento de mentorados. Com a sua experiência, oferece orientação, aconselhamento, feedback e apoio de cariz profissional, geral ou específico, relacionado com a sua área de atuação.

A Organização é a empresa/instituição/entidade que acolhe a relação mentor-mentorado, com a qual o Mentor tem uma relação contratual de trabalho, na vertente de job shadowing.

O Mentorado é o estudante do Politécnico de Coimbra. O Mentorado pode ser job shadower, em simultâneo.

Fases e duração:

O PMJS tem a duração de 1 a 3 meses.

O PMJS compreende 6 fases: Inscrição, Formação, Match, Conhecer o Mentor, Ação, e Avaliação.

A fase de Inscrição é a fase de receção de inscrições de mentores e mentorados.

A fase de Formação é de frequência obrigatória, e compreende uma sessão de acolhimento e formação para os mentorados, e uma sessão de acolhimento e orientação para mentores e organizações.

A fase de Match diz respeito ao emparelhamento mentor-mentorado.

A fase Conhecer o Mentor compreende a realização da primeira reunião entre Mentor e Mentorado. Nesta reunião estabelecem-se os objetivos individuais do programa e acordam-se os termos de acompanhamento.

A fase Ação compreende os encontros e reuniões entre Mentor e Mentorado e o Job Shadowing.

A fase de Avaliação respeita à submissão, por parte de Mentor e Mentorado, de relatório de avaliação da participação no programa.

Formatos de acompanhamento:

O programa tem 2 formatos de acompanhamento possíveis: individual ou em grupo.

O acompanhamento individual pressupõe uma relação Mentor-Mentorado de 1 Mentor : 1 Mentorado.

O acompanhamento em grupo é um formato em pequeno grupo de, no máximo, 3 Mentorados (1 Mentor : 3 Mentorados), que realizam todas as reuniões e atividades em simultâneo.

Prazos de inscrição e candidatura:

Os estudantes ou recém diplomados interessados em participar como Mentorados do PMJS, devem consultar o Regulamento e inscrever-se nos prazos estabelecidos, através de preenchimento do Formulário de Candidatura de Mentorado, disponível abaixo.

Os profissionais interessados em integrar a Bolsa de Mentores do PMJS, devem consultar o Regulamento e inscrever-se nos prazos estabelecidos neste, através de preenchimento do Formulário de Inscrição de Mentor, disponível abaixo.

Regulamento e Candidatura:

Consulte AQUI o Regulamento do PMJS.

Faça o download do guia breve de preenchimento do formulário do seu perfil, e submeta o formulário eletrónico de candidatura respetivo:

MENTORADO:

(Descarregar brochura Mentorados)

MENTOR:

(Descarregar brochura Mentores e Organizações)